[plan]Thu phục lòng người – 7 nhiệm vụ của Nguyên tắc Kết nối
I. Mục tiêu: Học cách kết nối với mọi người bằng cách quan tâm tới họ.
II. Nội dung:
– Tìm hiểu Nguyên tắc Kết nối
. Hiểu bản thân
. Hiểu người kết nối
. Tìm điểm chung
– Thực hành Nguyên tắc Kết nối – 7 nhiệm vụ của kết nối
1. Giao tiếp cởi mở và chân thành
2. Biết đối tượng kết nối
3. Thực hiện đúng những điều mình nói
4. Tới với họ
5. Tập trung vào họ không phải vào mình
6. Đặt niềm tin vào họ
7. Đưa ra hướng đi và truyền hy vọng.
– Công cụ khảo sát Tính cách cá nhân DISC (Phụ lục 2 trang 43-48)
D: chiến lược “tập trung vào kết quả” – hãy ngắn gọn, sáng sủa
I: chiến lược “cuộc đối thoại” – hãy để họ tham gia
S: chiến lược “cá nhân” – hãy cho họ thấy bạn quan tâm
C: chiến lược “bằng chứng, xác nhân” – hãy cho họ chi tiết
III. Hành động: Bạn sẽ làm gì để
– Áp dụng vào triển khai các nhóm công việc chính trong tuần này nhằm hoàn thành Mục tiêu đã xây dựng
– Thay đổi bản thân
– Dạy lại cho người khác
từ những điều bạn học được trong bài Kết nối?
[/plan][action]Ứng dụng vào việc tổ chức buổi chia sẻ sản phẩm Thi công xây lắp cho Team CA và Vận hành: ( kết hợp thực hành nguyên tắc tuần 2 dời sang)
1. Giao tiếp cởi mở và chân thành: Chia sẻ và truyền tải mục đích tốt là muốn Team chia sẻ kinh nghiệm để cả Team cùng tốt hơn, nâng cao năng lực.
2. Biết đối tượng kết nối:
– Team trẻ, độ tuổi từ 26-33, thích hài hước, vui vẻ
– Khéo léo cho mọi người test trước DISC để xác định phần lớn tham gia thuộc tuýp người nào để có cách tiếp cận phù hợp.
3. Thực hiện đúng những điều mình nói
– nội dung trình bày phải hướng đến mục đích chia sẻ những giá trị như đã nói: Phổ biến quy trình quy định, giải thích ý nghĩa điều kiện, kinh nghiệm xử lý, lấy case thực tế làm ví dụ.
4. Tới với họ
– Chủ động mail truyền thông, phổ biến miệng thêm cho mọi người hào hứng, remind lịch chia sẻ trước khi diễn ra
5. Tập trung vào họ không phải vào mình
– Đặt mình vào vị trai ngừoi nghe để thiết kế Nội dung chia sẻ đem lại giá trị bổ ích, ứng dụng được trong công việc cho Team.
6. Đặt niềm tin vào họ
– Chia sẻ về việc với việc hiểu rõ quy trình quy định, kinh nghiệm xử lý vướng mắc thì chắc chắn những case tiếp theo mng sẽ xử lý trơn tru hơn.
7. Đưa ra hướng đi và truyền hy vọng.
– Chia sẻ về việc đây là 1 trong những sản phẩm Team sẽ đánh trọng tâm sắp tới, tiềm năng thị trường còn và hứa hẹn đem lại lợi nhuận tốt nếu khai thác đúng hướng, đánh nhanh như thế này.[/action][apply]Đã tổ chức thành công buổi đầu tiên, chia sẻ Sản phẩm Thi công xây lắp cho Team CA.
Test DISC cho mọi người phát hiện: 10% nhóm D, 50% nhóm C, 40% nhóm S. Từ đó vận dụng cách giao tiếp phù hợp trong buổi chia sẻ.
Ứng dụng được 7 hành động ứng dụng vào trong buổi chia sẻ.[/apply][cau1][/cau1][cau2][/cau2][cau3][/cau3][cau4][/cau4][cau5][/cau5][weeklyplan][/weeklyplan]
Menu
