[plan]Tìm Nguyên nhân vấn đề: CÂU HỎI 5 WHY
VẤN ĐỀ ĐI LÀM ĐÚNG GIỜ
TẠI SAO KHÔNG ĐI LÀM ĐÚNG GIỜ? Vì 1 số người không đi làm đúng giờ nên mình ko đi làm đúng giờ
TẠI SAO 1 SỐ NGƯỜI KHÔNG ĐI LÀM ĐÚNG GIỜ? Vì chưa chủ động và chưa tạo thành thói quen tới đúng giờ
TẠI SAO LẠI CHƯA CHỦ ĐỘNG VÀ CHƯA TẠO THÀNH THÓI QUEN ĐÚNG GIỜ? Vì chưa ý thức việc đúng giờ sẽ mang lại nhiều giá trị
TẠI SAO CHƯA NHẬN THỨC ĐƯỢC GIÁ TRỊ? Vì chưa nhận thức cũng như chưa thấm nhuần sự chuyên nghiệp
TẠI SAO CHƯA THẤM NHUẦN SỰ CHUYÊN NGHIÊP? Vì bản thân các bạn chưa tạo cho mình sự chuyên nghiệp.
[/plan][action]- Quán triệt từ cấp độ trưởng nhóm tới nhân viên và lãnh đạo làm gương. Lần đầu nhắc nhở để cho tự giác, khi không tự giác được sẽ đưa ra chế tài đối với từng cá nhân.
Ví dụ:
– Theo dõi chéo : Mỗi tuần sẽ để 1 thành viên làm sao đỏ, tới sớm và theo dõi ai tới muộn, ghi tên và đưa vào trong nhóm.
– Chế tài: Phạt nhân viên tới muộn (không xin phép) trong tháng: Lần 1: 100k, lần 2: 200k, lần 3: 500k. Trưởng nhóm phụ trách thành viên nào trong phòng đi muộn phạt 50% số tiền thành viên đó đi muộn tương ứng với số lần đi muộn.[/action][apply] – Từng thành viên đã ý thức được sự chuyên nghiệp và đi làm đúng giờ.
– Đã có trách nhiệm hơn với bản thân để tốt lên mỗi ngày.[/apply]
