[plan]Bài 5 – NGUYÊN TẮC THÂN TÍN
Tiềm năng của người lãnh đạo do những người thân tín quyết định
Mục tiêu: Học cách lựa chọn những người làm việc với mình và thực hành xây dựng đội ngũ thân tín.
Tìm hiểu Nguyên tắc Thân tín
Tạo đội ngũ thân tín của bạn dựa trên những chỉ dẫn sau:
– Họ có ảnh hưởng lớn lẫn nhau hay không?
– Họ có những tài năng bổ trợ cho nhau hay không?
– Họ có nắm giữ vai trò chiến lược trong tổ chức của bạn?
– Họ có làm tăng giá trị của bạn và tổ chức?
– Họ có tác động tích cực tới những thành viên khác không?
Sống theo Nguyên tắc Thân tín – 3 phẩm chất chọn người thân tín
1. Năng lực
2. Nhân cách
3. Độ gắn kết
Thực hành Nguyên tắc Thân tín
– Đánh giá mức độ của đội ngũ thân tín dựa trên 5 câu hỏi.
– Lựa chọn để đưa vào đội ngũ thân tín những người có 3 phẩm chất trên. Bạn sẽ làm gì để phát triển họ?[/plan][action]Đội ngũ thân tín của e gồm 4 người;
1. Anh mùi văn Học _a có kinh nghiệm về xây dựng. Anh giúp e nhiều trong việc đo lường vật liệu và xây dựng nhà xưởng, nhà xấy năng lượng mặt trời.
2. Chị Hà Thị Huế _ chị giúp e trong việc giao tiếp;tiếp đón khách, giải quyết thủ tục giấy tờ, họp hành, cùng e lên kế hoạch sản xuất kinh doanh.
3. Chị Hà Thị Diệp giúp e trong việc lo ăn nghỉ cho khách và xúc tiến nguyên liệu đầu vào cho hợp tác xã.
4. Chị Đinh Thị Ngân giúp e trong việc quản lý, bảo vệ nhà xưởng, chăm sóc vườn ươm và bán cây giống.
=>Tạo điều kiện cho các thành viên nêu trên tham gia các lớp tập huấn về lãnh đạo, marketing, xem xét bổ sung thêm người có năng lực, có trách nhiệm giúp đỡ họ trong trường hợp công việc nhiều (quá khả năng của họ)[/action][apply]Anh Học đã giúp đo đạc tính toán và tiến hành phần đối ứng 2 vách trước và sau nhà xưởng+ giàn phơi cho nhà xấy năng lượng mặt trời một kết quả chuẩn xác.
Chị Huế đã thay e đi dự lễ khánh thành nhà xưởng hợp tác xã 269 và được giám đốc hợp tác xã 269 khen ngợi và cảm ơn rất nhiều.
Chị Diệp Trong tháng 6 vừa qua chị đã lo chỗ ăn nghỉ cho 7 lượt khách của hợp tác xã.
Chị Ngân trong tháng 5_7 đã bán được 3500 cây giống cho hợp tác xã.[/apply]
